АЛРОСА и Профалмаз заключили новый коллективный договор
23.12.2022
Неукоснительное выполнение закреплённых в коллективном договоре социальных обязательств перед работниками и недопустимость ухудшения их положения – твёрдые правила компании, как ответственного и социально ориентированного работодателя, сообщает пресс-служба АК "АЛРОСА".
Компания и профсоюз «Профалмаз» приняли на себя новые обязательства по проведению мероприятий, направленных на профилактику и устранение в компании любых нарушений прав человека, снижение риска проявления негативных социальных последствий при реструктуризации компании и поддержку сотрудников с инвалидностью. Также появились новые положения, направленные на улучшение положения работников...
- Коллективный договор АЛРОСА по-прежнему остаётся одним из лучших в России. Хочу поблагодарить всех, кто принимал участие в подготовке проекта, а также отметить конструктивную позицию, занятую профсоюзом «Профалмаз» при работе над документом, который остается эффективным инструментом регулирования трудовых отношений в компании и социальной поддержки ее работников, – сказал генеральный директор компании Сергей Иванов.
- Новый коллективный договор, несмотря ни на что, не только сохраняет, но и расширяет гарантии и льготы, предоставляемые работникам компании. АЛРОСА была и есть один из самых социально ответственных работодателей в стране. Благодаря конструктивной позиции руководства АЛРОСА были приняты взвешенные решения по всем вопросам, – отметил председатель профсоюза Константин Дегтярев.
АЛРОСА и Профалмаз заключили новый коллективный договор
Церемония подписания состоялась в Мирном 22 декабря. В документе полностью сохранены действующие социальные гарантии и льготы, а также работодателем приняты новые обязательства. Работа по подготовке нового документа начались почти полгода назад. В основу взяли редакцию действовавшего Колдоговора. Рабочие группы профсоюза и компании, рассмотрели порядка 80 предложенных подразделениями и первичными профсоюзными организациями изменений и дополнений. В итоговую редакцию, вошло 64 изменения и дополнения, 21 из которых предложено профсоюзом «Профалмаз».Неукоснительное выполнение закреплённых в коллективном договоре социальных обязательств перед работниками и недопустимость ухудшения их положения – твёрдые правила компании, как ответственного и социально ориентированного работодателя, сообщает пресс-служба АК "АЛРОСА".
Компания и профсоюз «Профалмаз» приняли на себя новые обязательства по проведению мероприятий, направленных на профилактику и устранение в компании любых нарушений прав человека, снижение риска проявления негативных социальных последствий при реструктуризации компании и поддержку сотрудников с инвалидностью. Также появились новые положения, направленные на улучшение положения работников...
- Коллективный договор АЛРОСА по-прежнему остаётся одним из лучших в России. Хочу поблагодарить всех, кто принимал участие в подготовке проекта, а также отметить конструктивную позицию, занятую профсоюзом «Профалмаз» при работе над документом, который остается эффективным инструментом регулирования трудовых отношений в компании и социальной поддержки ее работников, – сказал генеральный директор компании Сергей Иванов.
- Новый коллективный договор, несмотря ни на что, не только сохраняет, но и расширяет гарантии и льготы, предоставляемые работникам компании. АЛРОСА была и есть один из самых социально ответственных работодателей в стране. Благодаря конструктивной позиции руководства АЛРОСА были приняты взвешенные решения по всем вопросам, – отметил председатель профсоюза Константин Дегтярев.